Управління лояльністю персоналу компанії
dc.contributor.advisor | Романченко, Наталія | uk_UA |
dc.contributor.author | Пастухов, Олексій | uk_UA |
dc.date.accessioned | 2024-07-30T11:05:05Z | |
dc.date.available | 2024-07-30T11:05:05Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.description.abstract | Метою випускної кваліфікаційної роботи є визначення механізмів та методів управління лояльністю персоналу компанії, що дозволять компанії визначати лояльність своїх працівників, та впливати на неї, підтримуючи та підвищуючи її. | uk_UA |
dc.identifier.uri | https://ekmair.ukma.edu.ua/handle/123456789/30997 | |
dc.language.iso | uk_UA | |
dc.status | first published | |
dc.subject | управління персоналом | uk_UA |
dc.subject | лояльність персоналу | uk_UA |
dc.subject | управляння лояльністю персоналу | uk_UA |
dc.subject | бакалаврська робота | uk_UA |
dc.title | Управління лояльністю персоналу компанії | uk_UA |
dc.type | Other |